AYM kararı: İşveren WhatsApp mesajını okuyup işten çıkaramaz

AYM, Ordu’da bir devlet hastanesinde bilgi işlem sorumlusu olarak görev yapan özel şirket çalışanı S.A.’nın, WhatsApp yazışmaları nedeniyle işine son verilmesi üzerine hak ihlali ve yeniden yargılama kararı verdi. AYM, “Özel hayata saygı hakkı” ile “Haberleşme hürriyetinin” ihlal edildiğine hükmederek yeniden yargılama yapılmak üzere dosyanın Ordu İş Mahkemesi’ne gönderilmesine karar verdi.

Yorum yapın

SMM Panel